私が登録している派遣会社に忌引休暇についてたずねたところ、そういう規定はまったくなく、通常の有休もしくは欠勤扱いと言われました。普通の正社員ですと配偶者や親の場合は1週間くらいの忌引休暇が与えられると思うのですが、みなさ 身内が逝去した場合、葬儀の日が会社に行かなくてはいけない日だと、葬儀に参列しなければいけないので、お休みする旨を会社へ連絡しなくてはいけなくなりますよね。でも、仕事が忙しかったりすると忌引きとはいえなかなかお休みすることを言い出せなかったり 忌引き休暇の時期について予測することはできないわけですが、会社の業務には極力差し支えがないように工夫をしたいものです。今回は忌引休暇をとる際の連絡方法やマナー、忌引休暇の間、お世話になった上司や同僚への対応などについて解説していきます。 忌引きの連絡は、まずは口頭で行うのがマナーです。しかし、一刻も早く報告するためにも、メールでの連絡でも構いません。ただし、必ずメールした後に、口頭で連絡するようにしましょう。 メールでは、文章が残るので、葬儀の日時や会場の場所・住所などの連絡事項を伝えるには最適で� 派遣に関するよくあるご質問をご紹介。派遣・人材派遣のテンプスタッフでは仕事をお探しの皆さま、サービス活用をお考えの企業の方に、ご提供可能なサービスをご紹介します。
家族や親戚が亡くなったときに会社を休んで喪に服す「忌引き休暇」。突然のこともあるので、会社への連絡等に戸惑うこともあるかもしれません。喪主として葬儀の準備や片付けをする場合は考えることも多く、普段とは違う状態で慌ただしいなか、会社に業務の連絡もしなければいけません。